在当用。普，成为公司解决短期劳动力需求的一种重要选择。
因此，未来的大学生在选择临时工作的应该更加注重提高自己的综合素质和专业能力。只有不断提升自己，才能在激烈的职场竞争中脱颖而出。零售商也应注重与大学生的沟通和培养，创造良好的工作环境，以吸引更多的大学生参与到工作中来。
结语
“400元一小时租大学生”的模式，不仅为零售行业提供了灵活的用工方案，也为大学生提供了实践的机会。在未来的市场竞争中，这一模式将变得更加普遍和重要。对于公司和大学生来说，灵活的合作方式将带来更多的机遇和挑战，共同推动零售行业的发展。因此，大学生在选择临时工作时，应充分了解市场需求，提升自身竞争力；零售商则应不断优化招聘和管理流程，确保高效的用人方案。
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